Статьи Как команде строитьсяРаботодатели вживляют чипы сотрудникамAgile в личной жизниСети набираются опта «Магнит» хочет стать крупным дистрибутором Задачи тревел-менеджера… под силу роботу?8 основных маркетинговых трендов, которые будут главенствовать в 2017 годуСтатья является переводом одноименной статьи, написанной автором Дипом Пателем для известного англоязычного журнала «Entrepreneur» Нужно стараться делать шедеврыО том, почему для девелопера жилец первичен, а дом вторичен Интервью Лента новостей Более 60 женщин планируют подать в суд на Google из-за завышенных зарплат у мужчинМировой финал Global Management Challenge 2019 пройдет в России«Мегафон» станет единственным владельцем «Евросети»Магазин игрушек Disney появится в России осенью 2017 годаВ Castorama придумали интерактивные обои, рассказывающие детям сказки |
|||||||
Управление персоналомСортировать: по дате | по популярности Содержание страницы:
"Там, где однажды появился моббинг, он начинает цвести буйным цветом":: интервью с Павлом БеньоУправление персоналом[18-05-2005] :В последнее время все чаще в западной прессе можно столкнуться с определениями «моббинг» и «боссинг», которые означают психический террор со стороны рабочего коллектива или шефа по отношению к своему коллеге. И в Чехии увеличивается число случаев, когда оказавшиеся в подобной ситуации люди обращаются за помощью непосредственно в суд или к гражданским объединениям. На данную тему мы беседовали с директором общества «Отношения и менеджмент» психологом Павлом Беньо. просмотров: 12968 Корпоративный университет стал доступным для фирмУправление персоналом[02-02-2006] :Для успешного развития бизнесу требуются специалисты высокого уровня. Многие предприятия тратят немалые средства на привлечение высококвалифицированных кадров и на обучение уже работающего на фирме персонала. Между тем обучать сотрудников можно и в «родных стенах». Такую возможность дает «корпоративный университет». О его сути и задачах рассказал директор Головного центра предлицензионной подготовки Юрий Балыбердин. просмотров: 12966 Талант индивидуальный, корпоративный, глобальныйУправление персоналом[03-11-2006] :Если вы хотите, чтобы лучшие работодатели вели за вас как талантливого сотрудника борьбу, то вам придется… заняться любимым делом! О первопричинах войны за таланты, развитии личного таланта и достижении истинной популярности в эксклюзивном интервью E-xecutive рассказал Chief Talent Leader и один из основателей организации Center for Talent Solutions, Деррик Бартон. просмотров: 12829 Что получат федеральные бюджетники вместо привычной ЕТС? И как реально изменится зарплата? На вопросы "Российской газеты" отвечает Министр Татьяна ГоликоваУправление персоналом[24-07-2008] :Российская газета: Татьяна Алексеевна, вряд ли можно сравнить работу, например, врача и учителя. Видимо, и системы оплаты труда в каждой бюджетной отрасли будут свои? Татьяна Голикова: Как вы знаете, в сентябре прошлого года было подписано 605-е постановление правительства, которое предписывало всем федеральным бюджетным учреждениям перейти до 31 декабря 2008 года на новые системы оплаты труда. Суть этого постановления заключалась в том, что новые системы оплаты труда утверждаются самими руководителями федеральных бюджетных учреждений (это достаточно широкие полномочия для учреждений) при координирующей роли правительства, министерства здравоохранения и социального развития, которое отвечает за нормативное регулирование в этой сфере, и соответствующих федеральных министерств, в ведении которых находятся эти учреждения. просмотров: 12534 Одна из серьезных проблем бизнеса в России - нехватка квалифицированных кадров по проблемам управления:: Интервью с С.МихайловымУправление персоналом[21-12-2004] :Интервью с С.А. Михайловым, доктором экономических наук, генеральным директором управляющей компании "Менеджмент-консалтинг", членом совета директоров ОАО "ЛУКОЙЛ", председателем совета директоров управляющей компании "Менеджмент-центр", членом Коллегии профессионального сообщества корпоративных директоров Сергей Анатольевич, одна из тем данного номера - "Корпоративное управление". Скажите, в чем заключается практическая значимость вопросов корпоративного управления для тех компаний, членом органов руководства которых вы являетесь? просмотров: 12374 Охрану труда теперь оплатит ФССУправление персоналом[06-07-2007] :Условия охраны труда – наболевший вопрос для работодателя, особенно на производственных предприятиях. Минздравсоцразвития России утвердил Правила финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма*, где закрепил, что некоторые мероприятия, улучшающие состояние рабочих мест на производстве, могут проводиться за счет средств обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. О решении проблем в области охраны труда мы побеседовали с начальником отдела организации профилактики производственного травматизма и профзаболеваний Фонда социального страхования Оксаной МИХАЛЬЧУК. просмотров: 12346 20 лет НПО «ЭТАЛОН». Интервью с Игорем Геннадьевичем ЗалюбовскимУправление персоналом[22-11-2007] :Время течет неумолимо. Ведущему производителю кадровых экспертных систем – НПО «ЭТАЛОН» – исполнилось 20 лет… Редакция журнала «Управление персоналом» присоединяется к многочисленным поздравлениям и публикует эксклюзивное интервью генерального директора НПО «ЭТАЛОН», эксперта палаты по информационной политике при правительстве Москвы, разработчика уникальных алгоритмов управления персоналом, доктора психологических наук, профессора Игоря Геннадиевича Залюбовского. просмотров: 12306 Трудовая миграция: ждем переменУправление персоналом[17-11-2008] :В августе этого года принята Концепция действий на рынке труда на 2008–2010 годы*. Одно из направлений – оптимизация использования труда иностранных работников. О проблемах трудовой миграции в России и, в частности, о том, как сказывается квотирование на удовлетворении потребностей организаций в иностранных работниках, наш корреспондент беседует с Лидией ГРАФОВОЙ, председателем исполнительного комитета Форума переселенческих организаций, членом Общественного совета при Федеральной миграционной службе России. просмотров: 12197 Секреты коммуникативных технологий:: Интервью с директором департамента экономического анализа и перспективного планирования Министерства промышленности и энергетики РФ Станиславом НаумовымУправление персоналом[17-05-2006] :Мы живем в век информации, которая лавиной обрушивается на нас, зачастую не давая времени толком разобраться в сути происходящих событий. Однако любая информация - это продукт работы профессионалов. Кто же ее создатели и какими навыками они должны обладать, дабы преподнести "товар" в нужной упаковке, - об этом рассказывает представитель Министерства промышленности и энергетики РФ. просмотров: 12196 Перезагрузка ЕКТС: что придет на смену квалификационным справочникам?Управление персоналом[22-01-2010] :Квалификационные справочники стремительно теряют свою актуальность. Объясняется это тем, что глобальные перемены в сфере экономики изменили содержание труда, требования к профессиональным навыкам и образованию. Что придет на смену действующим ЕКС и ЕКТС? Как будут формироваться новые эталоны должностей и какое участие в этом процессе отведено работодателям – об этом разговор с исполнительным директором Национального агентства развития квалификаций Российского союза промышленников и предпринимателей Ириной ВОЛОШИНОЙ. просмотров: 12071 ↑ Наверх |
Архив интервью по теме:
Контакты
ЧОУ "Институт проблем предпринимательства"
190005, Санкт-Петербург,
ул. Егорова, д. 23а Поиск
|