25 апреля 2024 г. Четверг | Время МСК: 22:03:56
Карта сайта
 
Статьи
Как команде строитьсяРаботодатели вживляют чипы сотрудникамAgile в личной жизниСети набираются опта
«Магнит» хочет стать крупным дистрибутором
Задачи тревел-менеджера… под силу роботу?8 основных маркетинговых трендов, которые будут главенствовать в 2017 году
Статья является переводом одноименной статьи, написанной автором Дипом Пателем для известного англоязычного журнала «Entrepreneur»
Нужно стараться делать шедевры
О том, почему для девелопера жилец первичен, а дом вторичен

Трудовые подвиги доводят до инфаркта?



Добавлено: 2004-11-30
Просмотров: 7003
Даже легкая простуда - это уже повод не ходить на работу, считают ученые

Чересчур добросовестные служащие, которые ходят на работу невзирая на простуды и прочие ОРЗ, рискуют заметно сократить себе жизнь, предупреждают ученые.

У многих работников, постоянно отказывающихся от больничного, сердечные заболевания наблюдаются вдвое чаще по сравнению с нормой.

К такому заключению пришли специалисты из лондонского Университетского колледжа по итогам 10-летнего наблюдения за 10 тысячами государственных служащих. Работать даже в состоянии легкой простуды вредно, утверждают они.

Очень многие заставляют себя ходить на работу, несмотря на недуги, и понятия не имеют о последствиях таких "подвигов"

Профессор сэр Майкл Мармот, руководивший группой экспертов, говорит, что сотрудники просто не понимают, какой вред они себе наносят. "Очень многие заставляют себя ходить на работу, несмотря на недуги, и понятия не имеют о последствиях таких "подвигов", - сказал он в интервью Би-би-си. - Мало того что они распространяют микробы вокруг себя, так они еще и приближают собственную кончину".
Профессор сэр Майкл Мармот, Университетский колледж:
"Очень многие заставляют себя ходить на работу, несмотря на недуги, и понятия не имеют о последствиях таких "подвигов"

Исследователи сравнили показатели посещаемости рабочего места с историями болезни госслужащих и обнаружили, что от 30 до 40% тех, кто практически никогда не берет больничный, вдвое чаще остальных ложатся впоследствии в больницу с сердечно-сосудистыми заболеваниями.

За и против

Пол Селлерс, представитель британского Конгресса профсоюзов, называет эти выводы "весьма и весьма серьезными".
Представитель Института директоров:
"Тем же вы рискуете, когда делаете массу других вещей в болезненном состоянии, например, ухаживаете за детьми"

"Если они верны, то лишь подтверждают то, что мы и так постоянно говорим: не ходите на работу, когда болеете, - говорит он. - Некоторые люди, особенно те, чья работа сопряжена с ненормированным рабочим днем, чувствуют себя обязанными приходить на службу, поскольку их продвижение напрямую связано с количеством часов, которые они проводят в офисе".

"Мы должны до всех донести: это непродуктивно и, похоже, вредно для здоровья", - заключает Селлерс.

Однако влиятельная лондонская деловая организация Институт директоров полагает, что связь между работой и сердечно-сосудистыми заболеваниями сильно преувеличена.

"Нам кажется ошибочным связывать стрессы и сердечные заболевания с работой, - заявляет представитель Института. - В конце концов к увеличению риска приводит сама болезнь. Тем же вы рискуете и когда делаете массу других вещей в болезненном состоянии, например, ухаживаете за детьми".

Все расположенные на сервере материалы являются собственностью их авторов. Любое воспроизведение, копирование или коммерческое использование этих материалов должно согласовываться с авторами материалов.
Заявление об ограничении ответственности
Группа компаний "ИПП"
Группа компаний Институт проблем предпринимательства
ЧОУ "ИПП" входит
в Группу компаний
"Институт проблем предпринимательства"
Контакты
ЧОУ "Институт проблем предпринимательства"
190005, Санкт-Петербург,
ул. Егорова, д. 23а
Тел.: (812) 703-40-88,
тел.: (812) 703-40-89
эл. почта: [email protected]
Сайт: https://www.ippnou.ru


Поиск
Карта сайта | Контакты | Календарный план | Обратная связь
© 2001-2024, ЧОУ "ИПП" - курсы МСФО, семинары, мастер-классы
При цитировании ссылка на сайт ЧОУ "ИПП" обязательна.
Гудзик Ольга Владимировна,
генеральный директор ЧОУ «ИПП».
Страница сгенерирована за: 0.095 сек.
Яндекс.Метрика