Статьи Как команде строитьсяРаботодатели вживляют чипы сотрудникамAgile в личной жизниСети набираются опта «Магнит» хочет стать крупным дистрибутором Задачи тревел-менеджера… под силу роботу?8 основных маркетинговых трендов, которые будут главенствовать в 2017 годуСтатья является переводом одноименной статьи, написанной автором Дипом Пателем для известного англоязычного журнала «Entrepreneur» Нужно стараться делать шедеврыО том, почему для девелопера жилец первичен, а дом вторичен Интервью Лента новостей Более 60 женщин планируют подать в суд на Google из-за завышенных зарплат у мужчинМировой финал Global Management Challenge 2019 пройдет в России«Мегафон» станет единственным владельцем «Евросети»Магазин игрушек Disney появится в России осенью 2017 годаВ Castorama придумали интерактивные обои, рассказывающие детям сказки |
|||||||
Управление персоналомСортировать: по дате | по популярности Содержание страницы:
Значение интеллектуальных ресурсов в постиндустриальной экономикеУправление персоналом[17-05-2006] :В современной экономике образование рассматривается как форма инвестиций в человеческий капитал, от которой зависит качество и успех производства. В условиях постоянного обновления знаний и жесткой конкуренции постоянное обучение становится необходимостью. Интерес к проблеме интеллектуальных ресурсов связывают с переходом наиболее развитых стран к постиндустриальному обществу. Это общество, приходящее на смену индустриальному производству, часто обозначают как экономику, основанную на знаниях (knowledge-based economy). Строго говоря, экономика всегда была основана на знаниях. Знания, энергия и организация — это в конечном счете те первичные факторы, которыми неотъемлемо располагали и располагают люди. Все, что они имеют сверх того — природные ресурсы, орудия труда, общественные институты, это все те же знания и энергия, но воплощенные в материальной, организационной или символической формах. просмотров: 17638 Прием, увольнение работников производственных предприятий, а также нюансы начисления им заработной платыУправление персоналом[29-04-2008] :На вопросы, связанные с приемом, увольнением работников производственных предприятий, а также нюансами начисления им заработной платы, отвечает Иван Иванович Шкловец, начальник управления правового обеспечения Федеральной службы по труду и занятости. просмотров: 17041 Термометр лояльностиУправление персоналом[17-11-2010] :Анализируя современные тенденции в работе с персоналом, специалисты отмечают общее снижение уровня лояльности сотрудников в отношении своих работодателей. Это, с одной стороны, обусловлено низким уровнем компетентности управленцев, неумением целенаправленно формировать лояльность персонала. С другой – такая тенденция связана с появлением на рынке труда принципиально новой категории наемных работников. просмотров: 16989 Хитрость в HRУправление персоналом[04-08-2008] :Определения хитрости, применение ее в управлении персоналом и аспекты морали. Обман и хитрость – что общего между этими вещами, и чем они отличаются? просмотров: 16734 Актуальные вопросы деятельности Генеральной прокуратуры Российской Федерации:: Интернет-интервью с Начальником управления информации и общественных связей Генеральной прокуратуры Российской Федерации Вишняковой Наталией Борисовной.Управление персоналом[21-12-2004] :15 декабря 2004 года в компании "Гарант" состоялось Интернет-интервью с Начальником управления информации и общественных связей Генеральной прокуратуры Российской Федерации Вишняковой Наталией Борисовной. Тема интервью: "Актуальные вопросы деятельности Генеральной прокуратуры Российской Федерации". просмотров: 16707 Большинство трудовых споров в судах связано с формальными нарушениями при увольненииУправление персоналом[17-11-2009] :Последние полгода количество исков от работников возросло в разы, и юристы, занимающиеся трудовыми спорами, без работы не сидят. Выигрыш в суде для многих компаний становится вопросом выживания в кризис. О грамотном поведении при назревающем трудовом конфликте и тактике защиты работодателя в суде «ТС» рассказала партнер юридической фирмы «Алимирзоев и Трофимов» Надежда Титова. просмотров: 16622 Интернет-интервью с Заместителем руководителя Федерального архивного агентства Андреем Николаевичем Артизовым:: Тема интервью: "Законодательное регулирование архивного дела в Российской Федерации"Управление персоналом[01-12-2004] :22.10.2004 года был принят Федеральный закон "Об архивном деле в Российской Федерации". Разработка проекта данного федерального закона была предусмотрена Планом действий Правительства Российской Федерации по реализации в 2002 году основных положений Программы социально-экономического развития Российской Федерации на среднесрочную перспективу (2002-2004 гг.), а также Планом законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации. Принятый закон последовательно укладывается в общий процесс обновления правового фундамента российского общества на базе закрепленных Конституцией Российской Федерации принципов. просмотров: 15797 Трудоустройство секретарей сегодня: юридические вопросыУправление персоналом[25-01-2006] :Можно ли получить оплачиваемый отпуск, не отработав положенный срок для его предоставления? Каким образом начисляется компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении работника? Ответы на все эти и другие вопросы вы найдете в продолжении интервью с Валентиной Ивановной Андреевой, научным редактором журнала “Справочник секретаря и офис-менеджера”, автором многочисленных книг по делопроизводству, кандидатом исторических наук, профессором кафедры трудового права Российской академии правосудия. просмотров: 15578 Шаолинь для «недоделанного» маркетологаУправление персоналом[27-01-2006] :Сегодня в России нет и в ближайшее время не будет системы обучения и развития маркетологов, – к такому печальному выводу пришел создатель бренд-инновацинной компании BrandAid Валентин Перция. О том, что должен знать настоящий маркетолог, а также о выборе компании как мировоззренческой проблеме, маркетинговом Шаолине и неутоленной жажде знаний читайте в интервью. просмотров: 15392 Андрей Бородин: Повышение конкурентоспособности страны требует инвестиций в человеческий капиталУправление персоналом[17-03-2008] :Сохраняющаяся благоприятная внешняя конъюнктура на сырьевых рынках не снимает с повестки дня вопрос о качестве экономического роста и его устойчивости в средне- и долгосрочной перспективе. Инвестиционная активность, инновации, увеличение производительности труда – вот ключевые фактор экономического роста национальной экономики. Однако все усилия по проведению эффективной экономической политики могут оказаться тщетными в рамках актуализирующейся угрозы – сокращения численности экономически активного населения и снижения качества располагаемых трудовых ресурсов. О том, какова может быть роль российского бизнеса в решении проблем модернизации профессионального образования мы беседуем с Андреем Бородиным, Председателем Координационного Совета объединений промышленников и предпринимателей Центрального федерального округа, президентом ОАО "Банк Москвы", членом Правления и вице-президентом РСПП. просмотров: 15176 ↑ Наверх |
Архив интервью по теме:
Контакты
ЧОУ "Институт проблем предпринимательства"
190005, Санкт-Петербург,
ул. Егорова, д. 23а Поиск
|