Статьи Как команде строитьсяРаботодатели вживляют чипы сотрудникамAgile в личной жизниСети набираются опта «Магнит» хочет стать крупным дистрибутором Задачи тревел-менеджера… под силу роботу?8 основных маркетинговых трендов, которые будут главенствовать в 2017 годуСтатья является переводом одноименной статьи, написанной автором Дипом Пателем для известного англоязычного журнала «Entrepreneur» Нужно стараться делать шедеврыО том, почему для девелопера жилец первичен, а дом вторичен Интервью Лента новостей Более 60 женщин планируют подать в суд на Google из-за завышенных зарплат у мужчинМировой финал Global Management Challenge 2019 пройдет в России«Мегафон» станет единственным владельцем «Евросети»Магазин игрушек Disney появится в России осенью 2017 годаВ Castorama придумали интерактивные обои, рассказывающие детям сказки |
|||||||
В Минтруде прокомментировали особенности специальной оценки условий трудаДобавлено: 2013-09-06
Просмотров: 2819 После того, как на предприятии проведут специальную оценку условий труда, каждому рабочему месту будет присвоен один из четырех классов опасности: оптимальное, допустимое, вредное или опасное. Работодатели должны рассказать сотрудникам, на каком рабочем месте они трудится. Если оценка выявит вредные условия, то работники будут иметь право на специальные гарантии: надбавку к зарплате, сокращенную рабочую неделю, дополнительные минимум семь отпускных дней. Особые правила коснутся рабочих мест сотрудников, профессии которых входят в списки №1 и №2 (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 ). Если условия труда не будут отвечать гигиеническим требованиям, такие работники получат право на досрочный выход на пенсию. Ведь за них компания платит дополнительный тариф страховых взносов в ПФР. Такой информацией поделился Директор Департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерий Корж, сообщает "АиФ" . Напомним, недавно стало известно, что Минтруд подготовил законопроект, согласно которому с 2014 года работодатели взамен аттестации рабочих мест будут проводить специальную оценку условий труда. Все расположенные на сервере материалы являются собственностью их авторов. Любое воспроизведение, копирование или коммерческое использование этих материалов должно согласовываться с авторами материалов. Заявление об ограничении ответственности |
Контакты
ЧОУ "Институт проблем предпринимательства"
190005, Санкт-Петербург,
ул. Егорова, д. 23а Поиск
|