27 июня 2022 г. Понедельник | Время МСК: 15:47:29
Карта сайта
 
Статьи
Как команде строитьсяРаботодатели вживляют чипы сотрудникамAgile в личной жизниСети набираются опта
«Магнит» хочет стать крупным дистрибутором
Задачи тревел-менеджера… под силу роботу?8 основных маркетинговых трендов, которые будут главенствовать в 2017 году
Статья является переводом одноименной статьи, написанной автором Дипом Пателем для известного англоязычного журнала «Entrepreneur»
Нужно стараться делать шедевры
О том, почему для девелопера жилец первичен, а дом вторичен
Архив интервью по теме:

Управление персоналом


Сортировать: по дате | по популярности


Как готовить чиновников

:: О новом супервузе для госслужащих "Известиям" рассказал его руководитель Владимир Мау

Управление персоналом[17-11-2010] :

В конце сентября указом президента был создан крупнейший вуз в стране, а возможно, и в мире - Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ (РАНХ). Эта структура станет самой масштабной площадкой для обучения чиновников. В него войдут Академия народного хозяйства, Российская академия госслужбы и 65 региональных академий госслужбы. Руководитель нового вуза Владимир Мау рассказал корреспонденту "Известий" о том, в чем уникальность новой академии и как будут повышать образовательный уровень чиновников.

просмотров: 5246

Термометр лояльности

Управление персоналом[17-11-2010] :

Анализируя современные тенденции в работе с персоналом, специалисты отмечают общее снижение уровня лояльности сотрудников в отношении своих работодателей. Это, с одной стороны, обусловлено низким уровнем компетентности управленцев, неумением целенаправленно формировать лояльность персонала. С другой – такая тенденция связана с появлением на рынке труда принципиально новой категории наемных работников.

просмотров: 16205

Вы уволены!

:: Почему у нас нет культуры развода с работодателем

Управление персоналом[21-10-2010] :

Высокопоставленный чиновник узнает об увольнении из газеты, крупный деятель культуры - от охранника театра. Дикость? По отношению к слабым, как убеждал нас классик, судят о цивилизованности общества. Но уволенный и есть слабый и психологически подавленный человек.

просмотров: 4801

Учитесь пользоваться правами

Управление персоналом[27-09-2010] :

Николай Толчеев, судья Верховного суда и автор "Настольной книги судьи по гражданским делам", объяснил "Огоньку", как нам нужно судиться

просмотров: 4444

Татьяна Долякова: «Подбор персонала – это вклад в увеличение стоимости компании»

Управление персоналом[08-09-2010] :

Генеральный директор кадрового агентства Penny Lane Personnel.

просмотров: 5421

Уильям Савадж: «Мотивировать людей в Нижнем Новгороде и в Новосибирске нужно по-разному»

Управление персоналом[08-09-2010] :

На вопросы журнала Управление персоналом отвечает Уильям Савадж, вице-президент корпорации Intel, подразделение Software and Services Group. Последние двадцать лет он отвечает за производство и распространение программного обеспечения компании. В своем интервью Уильям Савадж размышляет на тему принятия сложных решений во благо бизнеса, принципов работы в команде и убеждает, что компьютерной зависимости бояться не стоит.

просмотров: 4354

Коррекция ожиданий

Управление персоналом[23-08-2010] :

Только деятельностный подход и клубная организация процесса, по мнению Тимофея Нестика, могут сделать российское бизнес-образование эффективным и современным.

просмотров: 4137

Несгораемый отпуск

:: У россиян не станет меньше прав на гарантированный отдых

Управление персоналом[04-08-2010] :

Вчера, после публикации в "РГ" материалов о ратификации Россией Конвенции Международной организации труда (МОТ) об обязательных оплачиваемых отпусках, в минздравсоцразвития обрушился шквал звонков с просьбой пояснить основные положения документа. Заместитель министра Александр Сафонов собрал пресс-конференцию и ответил на все вопросы.

просмотров: 4804

Секрет успешных переговоров в их искренности

Управление персоналом[20-07-2010] :

Конструктивные переговоры с клиентами, партнерами, конкурентами или крупными корпорациями играют едва ли не главную роль в любом бизнесе. От их результатов порой зависит не только получение выгодных контрактов,но и прибыль компании, а иногда — и ее репутация на рынке. О том, как правильно вести переговоры, научиться разговаривать с оппонентом на одном языке, а также о том, существуют ли универсальные алгоритмы достижения выгодных решений, рассказывает директор филиала компании ОАО «Мобильные ТелеСистемы» (МТС) в Красноярском крае Людмила Федорова.

просмотров: 5513

Долги надо платить!

Управление персоналом[29-06-2010] :

Как Вы оцениваете существующую юридическую базу, позволяющую накапливать, но не возвращать долги?

просмотров: 5656
Группа компаний "ИПП"
Группа компаний Институт проблем предпринимательства
ЧОУ "ИПП" входит
в Группу компаний
"Институт проблем предпринимательства"
Контакты
ЧОУ "Институт проблем предпринимательства"
190005, Санкт-Петербург,
ул. Егорова, д. 23а
Тел.: (812) 703-40-88,
тел.: (812) 703-40-89
эл. почта: info@ippnou.ru
Сайт: https://www.ippnou.ru


Поиск
Карта сайта | Контакты | Календарный план | Обратная связь
© 2001-2022, ЧОУ "ИПП" - курсы МСФО, семинары, мастер-классы
При цитировании ссылка на сайт ЧОУ "ИПП" обязательна.
Гудзик Ольга Владимировна,
генеральный директор ЧОУ «ИПП».
Страница сгенерирована за: 0.191 сек.
Яндекс.Метрика